高通公司技术副总裁吕林,吕林在高通Smart Transmit技术方面做出了开创性的工作，利用先进技术智能管理多个天线组的发射功率，从而大大扩展网络覆盖范围，提升上行速度并降低时延——这对于满足人们对当今5G终端和网络的高度期待尤为重要。,
高通公司技术副总裁Marta Karczewicz博士,高通公司技术副总裁Marta Karczewicz博士拥有超过500项美国专利，获得“高通IP卓越奖”，并成为获得欧洲发明家大奖评选“终身成就奖”提名的三位最终入围者之一。Marta自2006年便加入高通公司，如今领导着一个由30人组成的团队，致力于推动多媒体技术研发，随着视频技术向更多的领域拓展，Marta也取得了诸多突破性进展。 Marta为视频压缩技术带来的变革支撑了现代视频体验，在5G时代拥有更加丰富的应用场景，包括远程教育、远程医疗、扩展现实（XR）等等。,
高通公司高级技术总监张晓霞博士,高通公司高级技术总监张晓霞博士也是高通创新成果最多的发明家之一，拥有2,500多项授权专利。她 主要研究3G、4G和5G系统设计的关键领域，目前专注于工业物联网开发、共享/免许可频谱和5G开放式RAN等研究项目。谈起在工业物联网领域的研发项目，她表示，目前自己的工作就是努力使5G连接在工业应用中和有线连接一样强大，具有超高可靠性和低时延，同时实现5G在工厂车间更具灵活性和更易重新部署的额外优势，从事达成5G这一前沿技术所要达到的目标。,
高通公司研发部门首席系统工程师Lola Awoniyi-Oteri博士,5G的优势之一是使用毫米波等高频段，可以为用户提供更快的数据传输速率和更低的时延，但是也可能带来功耗方面的问题。高通公司研发部门首席系统工程师 Lola Awoniyi-Oteri博士目前专注于5G毫米波终端的标准化、研究和开发，尤其关注移动性管理和能效等领域，她的一些发明能够让终端在不牺牲续航时长的前提下也能实现5G的高速数据传输。目前，Lola在全球范围内拥有超过300项无线通信领域的已授权专利及专利申请。,谈到高通的创新文化，Lola表示，一方面高通积极为员工进行发明和拓展创新想法提供支持，无论是否熟悉5G，高通都为试图了解该领域的人提供大量资源从而能够尽快上手。另一方面，Lola认为她在高通公司的同事们知识非常渊博，能够接触到各方面的专家，确实会让发明者的工作变得更轻松。Lola很享受这种周围人才云集的状态，大家都是各自领域的专家，并且都对以创新来改变社会抱有使命感。,
高通公司无线研发部首席工程师Yeliz Tokgoz博士,网络覆盖也是5G要解决的重要问题，而 高通公司无线研发部首席工程师Yeliz Tokgoz博士致力于通过创新提高网络效率并扩展每个基站的覆盖范围。例如，网络覆盖不单纯是改善用户所使用的信号，还需要管理来自其他无用信号的干扰，Yeliz的发明可通过识别相邻基站及其可能产生干扰的定向发射波束来解决这些问题。当终端想要在易受影响地点发送和接收数据时，可以启动基站间协同，以确保在服务这个终端时，相邻基站能够避免在终端方向集中发射功率。,关于女性发明家，Yeliz表示性别差距这个问题是存在的，但在高通从未感受到任何负面性别偏见。她认为，我们应鼓励女性更自信，认识到她们能够成为富有创造性的、高效的问题解决者。她希望更多人能够重新认识女性在发明创新中的作用，这将鼓励更多女孩在科学、技术、工程和数学(STEM)领域追求职业发展。而她也有两个女儿，并鼓励她们进入STEM领域。或许在不远的将来，新的女性发明家也将由此出现。,上述这些发明家只是高通女性发明家的缩影，她们正如今年世界知识产权日的主题---“女性和知识产权：加速创新创造”---所指出的那样，正在为高通公司加速创新创造，并通过5G发明继而推动众多行业的数字化转型和颠覆性创新。未来无限可期。,
标签： #快讯
版权声明：除非特别标注，否则均为本站原创文章，转载时请以链接形式注明文章出处。
